Theo Luật lao động năm 2019, cán bộ, công chức, viên chức và người lao động được nghỉ 3 ngày dịp lễ Giỗ Tổ Hùng Vương và 4 ngày dịp 30/4 và 1/5. Vì năm nay, các ngày lễ rơi vào ngày nghỉ hàng tuần nên người lao động được nghỉ bù vào các ngày kế tiếp. Đó cũng là lý do khiến số ngày nghĩ lễ tăng lên trong năm nay.
Cụ thể, ngày Giỗ Tổ Hùng Vương (ngày 10/3 âm lịch), tức là ngày 10/4/2022 dương lịch, rơi vào chủ nhật. Người lao động sẽ được nghỉ bù vào thứ 2 của tuần kế tiếp (ngày 11/4), tức là được nghỉ 3 ngày liên tục từ 9/4 – 11/4.
Về ngày 30/4 thống nhất đất nước và ngày Quốc tế lao động 1/5 sẽ trùng vào thứ bảy và chủ nhật. Đây là hai ngày nghỉ trong tuần nên người lao động được nghỉ bù thêm thứ hai và thứ 3 của tuần kết tiếp. Tức là được nghỉ 4 ngày liên tục từ 30/4 – 3/5.
>> Cảnh sát giao thông hướng dẫn người dân đi lại vào kỳ nghỉ lễ 30/4 - 1/5
>> Hà Nội ngừng phố đi bộ, nhiều tỉnh, thành phố hủy bắn pháo hoa trong dịp lễ 30/4
Tuy nhiên, lịch nghỉ trên chỉ áp dụng với cán bộ, công chức, viên chức và người lao động của các cơ quan hành chính, sự nghiệp, tổ chức chính trị, tổ chức chính trị - xã hội. Đối với các cơ quan, tổ chức không thực hiện lịch nghỉ 2 ngày cuối tuần cố định thì căn cứ vào chương trình, kế hoạch cụ thể của đơn vị để bố trí lịch nghỉ sao cho phù hợp.
Được biết, hai kỳ nghỉ lễ này cũng là dịp cao điểm của mùa du lịch hè. Đặc biệt, sau ảnh hưởng của dịch Covid-19, ngành du lịch đang có nhiều hoạt động để kích cầu, khôi phục. Vì thế, trước khi đi bất kỳ đâu, bạn nên tìm hiểu về các ưu đãi để lên kế hoạch chi tiết, phù hợp nhất cho gia đình trong kỳ nghỉ lễ.
Lịch nghỉ lễ theo từng năm sẽ phụ thuộc vào thời gian của ngày lễ rơi vào cuối tuần hay trong tuần. Và lịch nghỉ lễ Giỗ Tổ Hùng Vương 2022 là 3 ngày.
